多样性和包容性

物理学家长什么样?

物理研究yabo88手机所(IOP)收集了关于我们的成员和管理的数据,以了解我们的成员的概况,并获得一些洞见他们是谁-不同的人,不同的年龄,种族,信仰和更多。这有助于确定我们的行动重点,继续我们的工作,确保每个从事物理学的人都有平等的机会。


我们的会员调查

2015年7月,我们对英国和爱尔兰的会员进行了匿名调查,提供了宝贵的信息,有助于我们继续履行我们的承诺,让所有人都能享受我们的服务,并实施公平、包容和有效的政策和做法。它使我们能够致力成为一个完全包容的组织,所有员工和成员都受到重视,并确保所有成员和潜在成员都能充分参与我们的活动。

这是继2011年第一次之后,我们第二次进行这样的调查。调查的人口统计范围与2011年的结果相当。大约13%的会员做出了回应。我们将在2019年再次进行调查。在所有问题上,所有受访者都被要求选择“宁愿不说”,但选择这一选项的人相对较少。

我们的成员和治理

学会的多样性和包容委员会监督和审查我们的成员和管理活动的多样性,以帮助确定我们行动的优先次序。我们已经提供了最新的数据和资料。

我们的工作人员

我们已经在我们的员工档案中包含了数据。

我们的战略重点是多元化和包容性

根据研究所的战略,我们已经为多样性和包容性计划制定了战略优先事项。这些都是:

  • 倡导STEM领域的多样性和包容性
  • 在研训所的活动和管理中建立多样性和包容性的能力
  • 促进代表不足群体更广泛地参与各级物理教育和职业亚博手机版下载
  • 确保我们有一个包容的工作环境,所有员工都互相尊重和重视
物理学家长什么样

物理学家长什么样?当你想到"物理学家"的时候你想到的是谁?

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